标签:生产力
一个客观,全面和公平的工具来衡量生产力
每个雇主都希望能够评估员工的工作效率,而员工也能从获得这些数据和了解自己的表现中受益。在建筑业尤其如此,延误会产生连锁反应,导致期限不断延长。雇主如何识别和鼓励员工的生产力?Elie AlChaer也想知道同样的事情[…]
通过非传统方法进行组织变革
伦敦大学城市分校卡斯商学院(Cass Business School, City, University of London)教授克里夫•奥斯威克(Cliff Oswick)和她的女儿罗茜•奥斯威克(Rosie Oswick)正在研究新的、非传统的组织变革方法。他们的兴趣在于超越对组织变革采取以问题为中心的方法的传统态度。这种自上而下的方法通常不包含对社会关切的真正兴趣,而自下而上的、无等级的方法[…]